jueves, 19 de mayo de 2011

Curso de Capacitación en: Electricidad Domiciliaria

Bajo el Plan Nacional de Calificación para Trabajadores de la Construcción, del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y Fundación UOCRA, en marco del Programa Integral para la Promoción de Empleo “Más y Mejor Trabajo”, el pasado lunes 09 de mayo comenzó el segundo Curso de Capacitación aprobado por el MTEySS de La Nación en: Electricidad Domiciliaria a cargo del Técnico Electricista: Javier Fonseca
Luego de haberse inscripto un importante número de personas, van a capacitarse en el oficio 25 desocupados de la comunidad todos los días, durante dos meses, con una duración de 4 horas reloj cada jornada, desarrolando las clases teoricas en el Salón de Usos Múltiples de nuestro Municipio.
El objetivo del mismo es realizar las instalaciones eléctricas del salón ubicado en la Dirección Gral. de Defensa Civil. Los participantes recibirán los siguientes beneficios:

• Libreta de cese Laboral.
• Certificado expedido por el IERIC.
• Material Didáctico: Se le proveerá por parte de FECTC (Fundación UOCRA):
• Elementos de Seguridad (casco, borceguíes, guantes, camisa, antiparras, etc...)
Al finalizar el curso cada participante estará capacitado para:

1. Interpretar las indicaciones mediante la lectura de planos de electricidad
2. Armar y conecta tableros
3. Realizar circuitos domiciliarios
4. Realizar el tendido y unión de conductores
5. Conectar equipos de iluminación
6. Instalar motores monofásicos
7. Aplicar las Normas de seguridad que determina la actividad.

miércoles, 18 de mayo de 2011

Promocionando la donación de sangre en escuelas

El pasado miércoles 11 de mayo, durante la jornada institucional, se realizó una charla informativa para los docentes de la Escuela Primaria nº 59 del barrio Vista Hermosa de nuestra ciudad. La misma tuvo como objetivo concientizar a los presentes sobre la importancia de la donación voluntaria de sangre como acto solidario que salva vidas. El compromiso asumido fue que los participantes se transformen en agentes multiplicadores de esta temática con sus alumnos y los padres.
Asistieron a la reunión aproximadamente 30 docentes y directivos de la escuela, a quienes agradecemos su responsabilidad en difundir todos los temas relacionados con la salud entre la población.


El día previo en el momento de entrada a clase, se realizó la misma charla para los padres que acompañan a sus hijos.
Los encargados de organizar la charla fueron las profesionales y su equipo de trabajo del Sector de Hemoterapia del Hospital Dr. Natalio Burd y la Directora General de Salud del Municipio.
DONAR SANGRE ES DAR VIDA... y todos podemos ser parte de este acto solidario.

martes, 17 de mayo de 2011

JORNADA PEDAGÓGICA "ESCUELA , LECTURA, TECNOLOGIA: UN ENCUENTRO PARA LA IGUALDAD"




El  martes 17 de mayo de 2011 se realizo desde las 16 a las 19 horas en el sum del municipio una Jornada Pedagógica “Escuela, lectura, Tecnología: un encuentro para la igualdad” que se enmarca en el Plan Nacional de Lectura el cual fue auspiciado  por MUTEN y el Honorable Senado de la Nación.
estuvieron presentes el presidente del concejo deliberante, sr. Nahuel Oscar, la senadora nacional, sra. Parrilli Nanci, la responsable del ADET, lic. Lepe Belén y  lic. Dalla Villa Enrique.
la asistencia total de la jornada fue de 25 personas.

Taller de Adicciones dirigido a alumnos de 7mo grado.

El pasado viernes 29 de abril, se dictó un taller sobre Prevención de Adicciones, enmarcado en el Programa Escuelas Promotoras de Salud, a alumnos de 7mo grado de la Escuela Primaria Nº 59. El objetivo del mismo fue "crear un espacio de reflexión y debate sobre la temática, fortaleciendo además valores como la comunicación y la salud". La actividad giró en torno a los posibles factores que intervienen en la aparición de la problemática, detectarlos a tiempo y lograr intervenir de manera eficaz y oportuna.
Los participantes se mostraron interesados y muy participativos en cada una de las dinámicas propuestas.


Una vez más, el equipo de Salud del Municipio agradece
a la Escuela por permitirnos aportar nuestro granito de arena, 
en la maravillosa tarea de promocionar la Salud!!! 

domingo, 15 de mayo de 2011

Finalizacion del periodo del periodo de pasantia de la alumna del instituto terciario Séneca de la carrera Tecnico Superior en Administracion de Recursos Humanos


La Srta Jofre Alejandra Gabriela ha participado en el periodo marrzo mayo de 2011 en calidad de pasante de la carrera Técnico Superior en Administración de Recursos Humanos  en diferentes actividades desarrolladas en el Área de Desarrollo Económico y Trabajo (ADET), de la Dirección General de Planificación y Desarrollo de la Municipalidad de Centenario.
Las  actividades y tareas desempeñadas durante su práctica laboral fueron:

•          Programa Jóvenes con Más y Mejor Trabajo. Participó del proceso de convocatoria, difusión e inscripción de jóvenes en el programa. Actividad que incluía atención al público, llamadas telefónicas y, finalmente, talleres de pre-POI de grupos que entre 4 y 30 jóvenes simultáneamente. Varios de los talleres se realizaron fuera del horario curricular. Posteriormente realizaron inscripciones definitivas de los jóvenes seleccionados en los POI (Programa de Orientación e Inducción al Mundo del Trabajo) y coordinación de los horarios de los mismos.
•          Entrevistas Laborales. Realizó entrevistas laborales de quienes asisten a inscribirse en la bolsa de empleo del ADET. Las entrevistas son realizadas por dos personas, mientras una realiza la carga en plataforma informática de la historia laboral del interesado, la segunda realiza un análisis complementario del perfil tomando en consideración aspectos tales como puntualidad, trabajo en equipo, capacidad de aprendizaje, liderazgo, etc.
•          Taller de Orientación Laboral y Apoyo en la Búsqueda de Empleo. Colaboro con los talleres. En los cuales se capacita a los participantes sobre el diseño de currículum, elaboración de cartas de presentación, modalidades de entrevistas laborales (personales, test psicotécnicos), definición de perfiles laborales y diseño de proyecto laboral.
•          Búsqueda Laboral. Participo de la búsqueda, entrevista y selección final de cosechadores de manzanas y peras.
•          Entrevistas telefónicas: Realizo recordatorio de turnos, coordinación de entrevistas en plataforma y de postulaciones laborales e invitaciones al taller de orientación laboral y apoyo a la búsqueda de empleo.
•          Atención el público: Realizó tareas de atención al público, explicación de los servicios brindados en el área, agentar turnos en el sistema informático y brindar orientación ante las dudas e inquietudes planteadas.
•          Cortes evaluativos. Participo de talleres internos de evaluación y capacitación donde se analizaban aciertos y dificultades enfrentadas, con el objeto de mejorar la calidad de las diferentes actividades desempeñadas durante la práctica laboral.
•          Informé. Elaboró un informe sobre el proceso de pasantía.


sábado, 14 de mayo de 2011

Curso de Capacitación en: "Ceremonial y Protocolo"

El pasado martes 10 de mayo del corriente inició con notable éxito el Curso de Capacitación en “Ceremonial y Protocolo”. El mismo se llevará a cabo durante 4 (cuatro) encuentros con una duración de 12 Hs. reloj en total y estará a cargo de las Licenciada en Comunicación Social Carla Cirigliano.
La capacitación está destinada a todos aquellos agentes municipales que desarrollan tareas de organización de eventos, reuniones, ceremonial y protocolo y a los que deseen introducirse en el conocimiento del mismo. Los objetivos a ejecutar son:

1. Introducir al conocimiento del ceremonial en el ámbito público.
2. Comprender la importancia del ceremonial en la interacción social.
3. Capacitar para la aplicación de normas prácticas y costumbres protocolares de validez nacional e internacional.

La jornada se desarrolló con la amplia participación de 40 (cuarenta) agentes municipales de distintas dependencias en el salón de usos múltiples de nuestro municipio.
El mencionado curso se encuentra enmarcado dentro de las gestiones realizadas al inicio del periodo 2011 con la Dirección Provincial de Capacitación y Formación de Recursos Humanos, quienes reciben año tras año las demandas de nuestro municipio, financiando los proyectos de capacitación que solicitamos. Quien preside este organismo Profesora Sandra Rosato, Directora Provincial de capacitación y Formación de Recursos Humanos, trabaja en forma conjunta para satisfacer nuestras demandas y desarrollar en forma conjunta los objetivos de capacitación destinados al fortalecimiento de los Agentes Públicos del Municipio de Centenario.
La próxima jornada esta planificada para el día miércoles 18 de mayo.


“Agradecemos a quienes asisten a cada curso de capacitación que se inicia, claramente se percibe el mejoramiento de la Institución Municipal que no seria posible sin la participación activa de nuestros Agentes Municipales.”.

Karina Jacinto, Directora Gral. de Capacitación



miércoles, 11 de mayo de 2011

Conferencia Diseño e Imagen de País MNBA- Norberto Chaves

QUIÉN ES NORBERTO CHAVES

Norberto Chaves es asesor en diseño, imagen y comunicación, es experto en imagen corporativa, ha sido asesor para varias empresas y actualmente se encuentra radicado en España. Norberto se ha desempeñado como profesor de Semiología y Teoría del Diseño en la Facultad de Arquitectura, Diseño y Urbanismo de la Universidad de Buenos Aires, ha sido docente y jefe del Departamento de Pedagogía de esa universidad y también ha dado cursos y talleres en diferentes instituciones. Es autor de La imagen corporativa y el Oficio de diseñar (Gustavo Gili) y junto con Raúl Belluccia La marca corporativa (Paidós).




Boletín Oficial Nº 166

05- MAYO 2.011 N° 166

jueves, 5 de mayo de 2011

PROMOTORES COMUNITARIOS DE SALUD

Por tercer año consecutivo se firma un convenio entre el Municipio de Centenario y el Instituto IUCE (Carrera de Enfermería), para hacer realidad el Programa PROMOTORES COMUNITARIOS DE SALUD.
Hasta el momento se han visitado aproximadamente 1000 hogares de la zona norte de la ciudad, con el objetivo de recabar información básica y concientizar a la población en la importancia de la promoción de la salud. Además, los estudiantes de enfermería que están realizando sus pasantías de campo, reciben capacitación sobre temas relacionados a la Atención Primaria de la Salud por parte de las profesionales de la Dirección General de Salud Municipal. 
Durante al año 2011 se recorrerá el Barrio Nueva España con los mismos lineamientos.
Felicitaciones a los estudiantes y gracias por compartir esta experiencia comunitaria!!

VISITA DE LA VICE MINISTRA NACIONAL INES PAEZ

SU MUNICIPIO INFORMA

Aporte de Nación por 4.000.000 de pesos

Mañana viernes 6 de mayo a las 11:00Hs en el salón de la Cooperativa Telefónica Centenario, la Viceministra de Desarrollo Social de la Nación, Sra. Ines Páez, visitará nuestra localidad para hacer entrega de aportes a municipios y asociaciones civiles por más de 4.000.000 de pesos.
En la oportunidad se contará con la presencia de la Senadora Nacional Nancy Parrilli y el Coordinador Regional del Centro de Referencia del Ministerio de Desarrollo Social en Neuquén, Alberto Vivero. 
En primer término, se entregarán certificados con orden de compra para la Asociación de Padres y Amigos del Discapacitado de Centenario (APADIC) por 39.685 pesos; Asociación Civil “Compromiso” por 33.862 pesos; Asociación Civil “Iniciativa Neuquina”, por 167.996 pesos y para el municipio de Centenario por 32.690 pesos. Los aportes son para el fortalecimiento de la promoción social y ayuda a las actividades que realizan a diario.
Además, se firmará un convenio con la Biblioteca Popular “Eliel Aragón” de Neuquén Capital, por un monto de 40.000 pesos para equipamiento.

Convenio por los CIC
Asimismo el gobierno nacional firmará convenios con distintos municipios neuquinos para la realización de los llamados Centro Integrador Comunitario (CIC) en edificios que serán fusionados y reacondicionados para tal fin. En este sentido, el municipio de Villa Traful recibirá 668.000 pesos; 828.312 pesos para Junín de los Andes y 718.680 pesos para la comuna de Centenario. La Comisión de Fomento de Santo Tomás, recibirá 716.240 pesos para este objetivo.
Comunicado de Prensa N°030-11
Municipio de Centenario